华为的创新策略主要体现在以下几个方面：
开放式创新：
华为强调开放式创新，即吸取以前的营养、经验，甚至成果，在上面再开发出自己以客户为中心的适应性产品。这种策略体现在华为Mate X系列手机上，通过采用创新的折叠屏技术，将传统的手机形态转变为具有多种使用模式的全新设备。
小改进大奖励：
华为实行“小改进，大奖励，大建议，只鼓励”的创新制度。这种机制鼓励员工在日常工作中不断改进和优化，而不是一味追求颠覆性的大创新。这种制度有助于提高研发效率，降低研发成本，并且能够激发员工的创新积极性。
基础研究：
华为非常重视基础理论研究，每年投入大量资金用于基础科学研究。这些研究不仅为华为的产品创新提供了强大的技术支持，还帮助华为在人工智能、5G技术、物联网和云计算等领域不断探索新的科学和技术边界。
跨界创新：
华为通过与不同领域的合作伙伴进行合作，实现技术和产品的跨界融合。例如，华为与徕卡品牌合作，增强了拍照功能，并在Mate30RS保时捷设计版中引入了真皮材质，提升了产品的设计感和质量感。
管理创新：
华为通过引入西方先进的管理理念和方法，结合自身实际情况进行管理创新，形成了具有华为特色的管理方式。例如，华为的“狼性文化”和“员工持股计划”都是其管理创新的体现。
持续投入研发：
华为持续投入研发资源，拥有超过70000名研发人员，并在全球设立了多个研发中心和创新中心。这些投入使得华为在5G、云计算、人工智能等领域取得了重要突破和领先。
客户需求导向：
华为始终坚持以客户为中心的创新理念，通过技术创新不断满足客户的需求，提升用户体验。例如，华为SingleRAN技术通过集成2G、3G、4G三种无线通信制式于一个机柜中，显著降低了网络建设成本，同时支持环保。
综上所述，华为的创新策略是多元化的，涵盖了开放式创新、小改进大奖励、基础研究、跨界创新、管理创新、持续投入研发以及客户需求导向等多个方面。这些策略共同推动了华为在多个领域的技术突破和市场领导地位。